教育培訓合同糾紛屬于什么糾紛？ 遇到合同糾紛應當如何處理？

教育培訓合同糾紛屬于什么糾紛?

教育培訓合同糾紛屬于合同、無因管理、不當得利糾紛項下的具體案由,規定在《民法典》。教育培訓合同糾紛是指受教育者交納學費到學校等培訓機構,接受教育,所形成的民事法律關系。因此產生的糾紛屬于教育培訓合同糾紛。

遇到合同糾紛應當如何處理?

1.協商和解

協商和解是指合同糾紛當事人在自愿友好的基礎上，互相溝通、互相諒解，從而解決糾紛的一種方式。

2.調解

調解，是指合同當事人對合同所約定的權利、義務發生爭議，經過和解后，不能達成和解協議時，在經濟合同管理機關或有關機關、團體等的主持下，通過對當事人進行說服教育。

3.仲裁

仲裁、當事人雙方在爭議發生前或爭議發生后達成協議，自愿將爭議交給第三者作出裁決，并負有自動履行義務的一種解決爭議的方式。

4.訴訟

訴訟，合同當事人依法請求人民法院行使審判權，審理雙方之間發生的合同爭議，作出有國家強制保證實現其合法權益、從而解決糾紛的審判活動。

關鍵詞： 教育培訓合同糾紛 教育培訓合同糾紛屬于什么糾紛 被騙簽了合同如何解除 培訓機構不退費最有效方式 遇到合同糾紛應當如何處理